About This Opportunity
Wir suchen einen motivierten Account Executive für unser wachsendes Account Executive-Team. Dies ist eine einzigartige Gelegenheit, den Sales Cycle in ein
This listing is organized to help candidates compare the role, location, experience level and application source before visiting the employer or source website. Final eligibility, salary, selection process and deadlines should be confirmed from arbeitnow.com.
Skills And Responsibilities
- Wir suchen einen motivierten Account Executive für unser wachsendes Account Executive-Team
- Dies ist eine einzigartige Gelegenheit, den Sales Cycle in einem dynamischen, stark wachsenden ConTech-Unternehmen eigenverantwortlich zu übernehmen
- Du wirst maßgeblich dazu beitragen, unsere Marktreichweite mit einem KI-gestützten Produkt auszubauen, das bereits einen bedeutenden Umsatztreiber darstellt.TätigkeitenVerantwortest den gesamten Sales Cycle, inklusive Zuarbeit von SDR's für SMB-Kunden – von der Akquise bis zum Abschluss.Steuerst Multi-Stakeholder-Beziehungen und stehst im Austausch mit Ansprechpartnern von Geschäftsführern bis hin zu CFOs und Einkaufsleitern.Setzt ausgeprägte Deal-Orchestrierungs-Fähigkeiten ein, um komplexe Buying Center zu navigieren.Gibst strukturiertes Marktfeedback an die Produktteams weiter.Arbeitest direkt mit dem VP Sales und CEO an der Deal-Strategie zusammen.TeamDu wirst Teil eines Teams von 5 Account Executives und damit der 6
- SMB-AE
- Wir arbeiten mit einem Verhältnis von 2 SDRs pro AE
- Zu Beginn sind AEs für die ersten Monate für den Aufbau ihrer eigenen Pipeline selbst verantwortlich, um ein tiefes Marktverständnis zu entwickeln, bevor sie – leistungsabhängig – SDR-Unterstützung erhalten
- Du hast eine direkte Verbindung zum VP Sales und CEO für die Deal-Strategie.BerufserfahrungFür Midlevel-Positionen: 2+ Jahre Erfahrung im B2B-SaaS-Closing mit High-Velocity-Deals und mehreren Stakeholdern.Für Senior-Positionen: 3+ Jahre Erfahrung im B2B-SaaS-Closing mit High-Velocity-Deals.Nachweisliche Erfolge bei Deals mit einem ACV von 12.000 € oder mehr.Ausgeprägte Outbound-Erfahrung, einschließlich Prospecting, Pipeline-Aufbau und Kaltakquise.Fähigkeit, C-Level-Entscheider (Geschäftsführer, CFOs, Einkauf) zu überzeugen und zu beeinflussen.Sicherer Umgang mit einer strukturierten, beratungsorientierten Vertriebsmethodik.Hohe Eigenmotivation, Resilienz und die Fähigkeit, in einem wettbewerbsintensiven Umfeld zu bestehen.Teamplayer mit einer kollaborativen Denkweise.Cosuno – Wir revolutionieren die Baubranche durch Technologie.Wir sind Cosuno – ein schnell wachsendes Tech-Startup, das die Baubranche mit unserer digitalen Plattform für Ausschreibungs- und Vergabeprozesse effizienter und transparenter macht
- Unser Ziel: Die komplexesten Herausforderungen der Branche mit Innovation und Einfachheit zu lösen.Warum Cosuno?Künstliche Intelligenz ist der Schlüssel zu unserer Lösung: Sie analysiert Millionen von Preisdatenpunkten und hilft Bauunternehmen dabei, präzise und effiziente Angebote zu erstellen
- Das spart nicht nur Zeit, sondern vermeidet auch unnötige Kosten.Doch für uns geht es nicht nur um Technologie – sondern vor allem um die Menschen, die sie vorantreiben
- Bei Cosuno arbeitest du mit kreativen Köpfen zusammen, die die Baubranche neu denken
How To Apply
- Read the summary, experience requirement, location and deadline on this page.
- Open the official application/source link for the final employer instructions.
- Prepare an updated resume, education details, work samples if relevant, and identity documents only when requested by the official process.
- Apply only through the official source. Do not pay registration fees or share OTPs, banking passwords or UPI PINs.
Eligibility Notes
Candidates should compare their qualification, experience, skills, location preference and availability with the official job description. If a requirement is not clearly mentioned here, treat it as employer-specific and verify it on the source page.
Candidate Guidance
(Senior) Account Executive (F/M/D) at Cosuno should be evaluated by matching the role title, category, location and experience requirement with your resume before applying.
- Candidate fit: this IT Jobs is best for applicants who can show relevant skills, projects or work experience connected to the role.
- Experience check: compare your profile with Any Experience; if you are a fresher, highlight projects and internships, and if experienced, show measurable work outcomes.
- Location/work mode: verify whether Berlin/Remote is onsite, hybrid, remote, rotational shift or relocation-based on the official source page.
- Application safety: use the official application/source link, avoid registration fees and do not share OTPs, bank details or original documents through unofficial channels.
Before Applying, Check
- Does my resume clearly show the skills required for this role?
- Have I checked the official source page for the latest eligibility and location details?
- Do I understand the interview process, work mode and joining requirements?
- Is the application link asking only for normal job-application information?
ManaCoding Jobs is a job-discovery platform. We organize role information and source links, but candidates should verify final details on the official employer or source page before applying. Salary is shown only when available from the listing/source; otherwise it is marked as not disclosed.